Εμπάθεια αντί επιχειρημάτων: Στο στόχαστρο η ΠΟΜΕΝΣ για τους ΕΠΟΠ
Όταν η συνδικαλιστική φωνή στοχοποιείται επειδή μιλάει με στοιχεία
Σε ένα ακόμη κείμενο με εμφανή φόρτιση, δημοσιογράφος επιχείρησε να παρουσιάσει την ΠΟΜΕΝΣ ως «εργοδοτική ομοσπονδία» και να την εκθέσει με βάση... τις ίδιες της τις αναρτήσεις.Στο στόχαστρο βρέθηκε ο Γραμματέας Θεμάτων ΕΠΟΠ, Νίκος Αντωνόπουλος, ο οποίος – σύμφωνα με το ρεπορτάζ – «αυτοαναιρέθηκε» μέσα σε λίγες ημέρες.
Η πραγματικότητα, ωστόσο, είναι διαφορετική.
Η αναφορά σε “παλινωδία” δεν στηρίζεται σε δεδομένα
Ο κ. Αντωνόπουλος σχολίασε με ρεαλισμό, στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης, τη δυσκολία κάλυψης των θέσεων ΕΠΟΠ με βάση τα πρώτα διαθέσιμα στοιχεία, όπως ακριβώς θα έκανε κάθε υπεύθυνος συνδικαλιστής. Όταν, λίγες ημέρες μετά, δημοσιεύθηκαν τα πλήρη νούμερα από το ΓΕΕΘΑ, τοποθετήθηκε εκ νέου με βάση τα επικαιροποιημένα στοιχεία. Πρόκειται για:
- Θεσμική συνέπεια και όχι “σύγχυση”
- Ανάλυση με βάση την πραγματική ροή της διαδικασίας
- Επανατοποθέτηση βάσει επίσημων αριθμών
Τι πραγματικά δείχνουν τα νούμερα;
Σύμφωνα με την επίσημη ανακοίνωση του ΓΕΕΘΑ (11/4/2025), οι αιτήσεις για την πρόσληψη ΕΠΟΠ ήταν οι εξής:Αναλυτικά οι αιτήσεις:
- Στρατός Ξηράς: 3.746 αιτήσεις για 1.100 θέσεις
- Πολεμικό Ναυτικό: 922 αιτήσεις για 600 θέσεις
- Πολεμική Αεροπορία: 2.462 αιτήσεις για 250 θέσεις
- Κοινό Σώμα Πληροφορικής: 402 αιτήσεις για 50 θέσεις
Η ΠΟΜΕΝΣ δεν ωραιοποιεί – αναλύει και προτείνει
Η Ομοσπονδία έχει ήδη επισημάνει, με τεκμηριωμένες δημόσιες παρεμβάσεις, ότι η μειωμένη συμμετοχή στις προκηρύξεις των ΕΠΟΠ αποδίδεται κυρίως σε τρεις κρίσιμους παράγοντες:
-
Το ύψος των παρεχόμενων αποδοχών
-
Το θεσμικό καθεστώς που διέπει το προσωπικό ΕΠΟΠ
-
Την περιορισμένη προοπτική επαγγελματικής εξέλιξης
Στο πλαίσιο του θεσμικού της ρόλου, η ΠΟΜΕΝΣ έχει καταθέσει συγκεκριμένες προτάσεις προς το Υπουργείο Εθνικής Άμυνας και την πολιτική ηγεσία, μεταξύ των οποίων περιλαμβάνονται:
-
Η αύξηση των οικονομικών κινήτρων και επιδομάτων
-
Η καθιέρωση μοριοδοτήσεων στις διαδικασίες πρόσληψης
-
Η αναβάθμιση του θεσμικού πλαισίου και της υπηρεσιακής εξέλιξης των ΕΠΟΠ
Όλες οι παρεμβάσεις της Ομοσπονδίας πραγματοποιούνται με θεσμική συνέπεια και υπευθυνότητα, στοχεύοντας στη διαμόρφωση ενός περιβάλλοντος που θα προσελκύει ικανά και καταρτισμένα στελέχη, χωρίς λαϊκισμούς, αλλά με σεβασμό στη νέα γενιά που καλείται να επιλέξει τις Ένοπλες Δυνάμεις ως επαγγελματικό προσανατολισμό.
Το δημοσίευμα εστιάζει στο δέντρο και χάνει το δάσος
Αντί να επικεντρωθεί:- Στην ανάγκη ενός νέου σχεδιασμού προσλήψεων
- Στην ειλικρίνεια της ΠΟΜΕΝΣ να μιλά για δυσκολίες ...το άρθρο στοχοποιεί τον ίδιο τον φορέα εκπροσώπησης των στρατιωτικών. Μια πρακτική που δεν τιμά τη δημοσιογραφία.
Το πραγματικό ερώτημα είναι:
Ποιον εξυπηρετεί η εμμονή αποδόμησης της ΠΟΜΕΝΣ;Γιατί ενοχλεί μια Ομοσπονδία που λέει τα πράγματα με το όνομά τους;
Αξιοσημείωτο είναι το γεγονός ότι η ΠΟΜΕΝΣ φαίνεται να αποτελεί διαχρονικό σημείο αναφοράς για ορισμένους αρθρογράφους, οι οποίοι επιλέγουν να επανέρχονται συστηματικά με κριτική – ανεξαρτήτως συγκυρίας ή περιεχομένου. Εάν δεν υπήρχε η ΠΟΜΕΝΣ, είναι εύλογο να αναρωτηθεί κανείς ποιο θα ήταν το αντικείμενο μιας τόσο σταθερής αρθρογραφικής δραστηριότητας. Οι μετεωρολογικές προβλέψεις ή η ερμηνεία του ζωδιακού κύκλου ενδεχομένως δεν θα προσέφεραν αντίστοιχο θεσμικό ενδιαφέρον.
Οι αναρτήσεις μένουν – και λένε την αλήθεια
Η απόπειρα διαστρέβλωσης των τοποθετήσεων της ΠΟΜΕΝΣ πέφτει στο κενό. Οι εν ενεργεία στρατιωτικοί γνωρίζουν:- Ποιος μιλά με αριθμούς και προτάσεις
- Και ποιος απλώς στοχοποιεί – ίσως επειδή η ΠΟΜΕΝΣ δεν ελέγχεται.
Σχόλια
ΠΡΟΣΟΧΗ! Η ευθύνη για το περιεχόμενο των σχολίων ανήκει αποκλειστικά στους συντάκτες τους και όχι στο Army24. Η δημοσίευση των σχολίων ενδέχεται να καθυστερήσει ελαφρώς